Cuando se inicia un expediente de incapacidad temporal, uno de los pasos necesarios es saber cuál es la naturaleza de la contingencia de la que se deriva el proceso (común o profesional), ya que la prestación será distinta en un caso y en otro. Esto se conoce como procedimiento para la determinación de contingencias, y en este artículo vamos a explicar cómo se realiza.
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La demora de calificación de la Seguridad Social
Una de las cosas que puede ocurrir cuando un trabajador se encuentra en situación de incapacidad temporal (baja laboral) es que la Seguridad Social decida concederle la demora de calificación. No es algo habitual, pero sucede en ciertos casos con unas características muy concretas.
Por ello, en este artículo explicamos todo sobre la demora de calificación de la Seguridad Social.
¿Se puede solicitar la incapacidad laboral sin estar trabajando?
Una de las dudas más frecuentes ante el planteamiento de solicitar la incapacidad laboral es si esta se puede pedir sin estar trabajando. La respuesta suele ser afirmativa si se cumplen los demás requisitos, pues encontrarse en situación de desempleo no constituye una de las condiciones, es decir, no es una limitación, para solicitar la incapacidad permanente.
Incapacidad laboral por discopatía degenerativa
La discopatía degenerativa es una lesión que consiste en la pérdida de altura e hidratación de los discos vertebrales. Se trata de una dolencia que puede conducir a que se reconozca una incapacidad laboral.
¿Cómo impugnar el alta médica de la Mutua o de la Seguridad Social?
Si un trabajador que está en situación de incapacidad temporal es dado de alta, y no está de acuerdo con esta decisión, tiene la posibilidad de impugnar el alta médica. A continuación explicaremos cómo realizar el trámite, según cuál sea el caso.
Incapacidad laboral por rotura del supraespinoso
Los problemas relacionados con los músculos del hombro dan lugar a numerosas solicitudes de incapacidad permanente, ya que este tipo de lesiones pueden resultar muy incapacitantes a la hora de trabajar.
¿Se puede trabajar con el supraespinoso roto? En este artículo vamos a explicar todo sobre la incapacidad laboral por rotura del supraespinoso.
Incapacidad laboral por estenosis foraminal
La estenosis foraminal afecta a la columna vertebral y puede tener efectos tanto en la calidad de vida de quien lo padece como en su capacidad para trabajar. Por ello, se trata de una de las enfermedades o dolencias que pueden conducir a que se reconozca una incapacidad laboral.
¿Cuál es la diferencia entre accidente de trabajo y enfermedad profesional?
En concepto de incapacidad laboral, es importante tener clara la diferencia entre las contingencias comunes, consistentes en enfermedad común y accidente no laboral, y las contingencias profesionales, que son la enfermedad profesional y el accidente de trabajo.
Se puede afirmar que son contingencias comunes todas las no calificables como accidente de trabajo o enfermedad profesional, cuyas características y diferencias vamos a explicar a continuación.
La indemnización por incapacidad permanente total derivada de accidente de trabajo
Cuando, como consecuencia de un accidente de trabajo, el trabajador sufre lesiones que disminuyen o anulan su capacidad laboral, de modo que no puede seguir dedicándose a la misma profesión, tiene derecho a que se le reconozca la situación de incapacidad permanente total.
La incapacidad permanente total da derecho al trabajador a cobrar una pensión, pero podrá solicitar que se le abone una indemnización a tanto alzado si se cumplen los requisitos que vamos a ver a continuación.
Incapacidad laboral por radiculopatía lumbar crónica
La radiculopatía lumbar es una enfermedad que cursa con dolor intenso causado por una compresión, lesión o inflamación del nervio espinal, situado en la parte baja de la espalda, y que puede derivar en ciática y estar acompañada de entumecimiento u hormigueo e incluso debilidad en las piernas.
En la medida en que esta enfermedad puede interferir con el trabajo desempeñado por el paciente, puede ser causa de incapacidad laboral.
A continuación, vamos a ver en qué consiste la radiculopatía lumbar crónica y cuándo y en qué grado puede ser causa de incapacidad laboral.